Более 100 руководителей со всей страны собрались для обмена опытом, обсуждения актуальных вопросов молодёжной политики и поиска эффективных решений для развития молодёжных центров в регионах.
Формат живого диалога и практической работы позволил участникам проработать реальные кейсы, поделиться своими практиками и выстроить профессиональные связи.
По итогам семинара были получены «рабочие ключи» — практические инструменты и управленческие решения, которые будут использованы в работе Молодёжного центра ЧР.